One mijenjaju lice automobilske industrije. Upoznajte Antoniju, Barbaru i Đurđicu

27.10.2025. | AUTOR: Hana Bartolović

Život prije 5 | Ljudi u biznisu
#Rimac

Automobilska industrija već se dugo percipira kao svijet u kojem dominiraju muškarci: pogoni, alati, inženjering, brza vozila i natjecateljski duh. No, posljednjih godina sve se ubrzanije mijenja i ta slika. Danas u Bugatti Rimcu, jednoj od najinovativnijih tehnoloških kompanija u Europi, žene sudjeluju u stvaranju onoga što će sutra biti definicija mobilnosti, performansi i održivosti.

Bilo da rade u inženjerskim timovima, u HR-u ili u samoj proizvodnji, njihova iskustva pokazuju da su kompetencije, znanje i strast prema poslu univerzalni jezik, bez obzira na rod.

Kako izgleda raditi u “muškoj” industriji, što bi savjetovale ženama koje tek razmišljaju o karijeri u automobilskoj tehnologiji i što ih svakodnevno motivira, ispričale su nam Antonija Kapović, Barbara Šimanović i Đurđica Kučan iz Bugatti Rimca.

Antonija Kapović, Đurđica Kučan i Barbara Šimanović

Za Antoniju Kapović, direktoricu ljudskih resursa u Bugatti Rimcu, promjena počinje unutar organizacijske kulture:
„Naša organizacijska kultura temelji se na meritokraciji – to znači da napredovanje, razvoj i prilike ne ovise o spolu, nego o znanju, predanosti i rezultatima. Kad u takvom okruženju imaš žene koje su izvrsne u onome što rade, automatski rušiš predrasude.“

Dodaje da su u Bugatti Rimcu žene zastupljene u raznim područjima, od financija, razvoja proizvoda i testiranja, do proizvodnje i menadžmenta.

Često čujemo pitanje ‘kako je biti žena u autoindustriji’, ali iskreno, u Bugatti Rimcu to nije pitanje koje se postavlja. Ljudi ovdje rade ono što vole i u čemu su najbolji, i to je ono što nas definira.

Prema njezinim riječima, upravo se u takvim radnim okruženjima vidi koliko su žene važne za dinamiku i ravnotežu tima. „Žene često unose drugačiju energiju, način komunikacije i pristup problemima. To ne znači da su bolje ili lošije, nego da doprinose ravnoteži i širem spektru rješenja.“

Antonija Kapović, direktorica ljudskih resursa, Bugatti Rimac

Za mnoge, Bugatti Rimac je sinonim za inovacije, brzinu i inženjersku preciznost pa je medijima prirodno zanimljivo dobiti uvid u behind the scene procese u tvrtki. Nas je ovog puta zanimalo kako izgledaju radni dani žena u njihovim pogonima, laboratorijima i uredima.

Antonija Kapović kao HR ekspertica objašnjava da u Bugatti Rimcu nijedan dan nije isti: “Rad u ovako brzo rastućoj kompaniji znači stalnu prilagodbu. Moj posao uključuje sve: od razgovora s kandidatima koji nam dolaze iz cijelog svijeta do strateškog planiranja razvoja naših ljudi. Puno je dinamike, ali i nevjerojatnog osjećaja zajedništva. Ljudi su ponosni što su dio ove priče.”

Barbara Šimanović, Material Compliance Engineer, Bugatti Rimac

Za Barbaru Šimanović, inženjerku koja radi na razvoju sustava vozila, dan započinje tehnički. “Obično započinjemo jutarnjim sastankom tima gdje prolazimo kroz zadatke, definicije i prioritete. Zatim slijedi analiza podataka, modeliranje, testiranja… Često i posjeti laboratoriju. Sve ovisi o fazi projekta. Ono što najviše volim je što nikad nije monotono i svaki dan donosi novi izazov.”

Kao kemijska inženjerka, Barbara nam priča da se nikad nije nadala da će imati priliku kombinirati auto industriju, jednu od najzabavnijih industrija koje postoje, i svoju strast prema kemijskom inženjerstvu. Danas kada živi taj posao, svjedoči činjenici da industrija hiperautomobila uvijek nastoji predstaviti nešto jedinstveno i specifično, nešto što prije nije viđeno. Kao rezultat toga, stalno pomiče granice tehnologije, materijala i dizajna kako bi to postigla.

Industrija hiperautomobila na neki način oblikuje budućnost inženjerstva. Biti dio nečeg takvog moja je najveća motivacija.
Đurđica Kučan, tehničarka za proizvodnju kompozita, Bugatti Rimac

U pogonu u Kerestincu, Đurđica Kučan, tehničarka u proizvodnji, opisuje potpuno drugačiju, ali jednako važnu svakodnevicu. “Naša smjena počinje u sedam ujutro. Pripremimo alate, radimo na sklapanju komponenti, kontroliramo kvalitetu i surađujemo s inženjerima kad god se pojavi nešto novo. Najljepši dio posla mi je kad vidim gotov automobil i znam da sam i ja dio toga. Nema tog osjećaja koji to može zamijeniti.”

Tri žene i tri različite uloge, ali energije su slične. U kompaniji koja ne poznaje riječi “ne može se”, žene su aktivan dio svakog procesa; od zapošljavanja i edukacije, do same proizvodnje.

“U Bugatti Rimcu postoji vrlo jaka kultura suradnje”, kaže Kapović. “Svi imaju priliku učiti, isprobavati, predlagati rješenja. To nije samo floskula. Na sastancima se sluša, ideje prolaze kroz argumente, a ne kroz hijerarhiju. I to čini razliku.”

Izazovi, promjene i savjeti za žene u industriji

Raditi u automobilskoj industriji, posebno u visokoj tehnologiji, znači biti u okruženju koje se mijenja brže nego ikad. Za naše sugovornice to nije prepreka, nego dodatni motiv.

Barbara Šimanović nam priča: „U ovoj industriji, kao i u bilo kojoj drugoj, važno je znati što želiš i ne bojati se pitati. Ako te nešto zanima, ako želiš učiti, uvijek ćeš naći nekoga tko će ti pomoći. Ljudi u Bugatti Rimcu vole znanje i vole ga dijeliti. To je najveća prednost rada u ovakvom okruženju.“

Njezina iskustva pokazuju da tehnički sektor nije zatvoren svijet. „Često se govori da je ovo ‘muški posao’, ali meni to nikad nije tako izgledalo. Kad se baviš tehnologijom, kad te zanimaju procesi i kad voliš rješavati probleme, spol stvarno nije važan. Bitno je da znaš što radiš i da uživaš u tome.“

Ipak, priznaje, kao inženjerki iz Hrvatske (u kojoj donedavno auto industrije nije bilo), nije joj bilo lako naći se među muškim kolegama koji se mogu pohvaliti dugogodišnjim iskustvom u ovom polju. Ono što se inicijalno činilo kao puno izazova i rupa u znanju, pretvorilo se u preskakanje prepreka uz trud i rad.

Jedini način da iste prepreke savladate je da se uhvatite u koštac s njima i date sve od sebe.

Đurđica Kučan, koja radi u samom srcu proizvodnje, slaže se. „Na početku mi je bilo izazovno, pogotovo fizički – ritam, oprema, odgovornost. Ali kad shvatiš koliko je tvoj rad važan za konačan rezultat, sve sjedne na svoje mjesto. Moj tim je fantastičan, svi se međusobno poštujemo i pomažemo. Kad nešto ne znaš, pitaš. Kad netko treba pomoć, uskočiš. I tako se uči.“

Posao je ovo u kojem se granice između inženjerstva, dizajna i tehnologije brišu, a ključna riječ postaje suradnja. „Svaka osoba donosi nešto svoje“, dodaje Kapović. „Bugatti Rimac nije mjesto gdje se uklapaš u postojeći kalup, nego gdje tvoj doprinos oblikuje cijelu priču. I to je ono što nas sve, bez obzira na poziciju, drži motiviranima.“

Na pitanje što bi savjetovale ženama koje razmišljaju o karijeri u automobilskoj industriji, sve tri sugovornice se slažu: hrabrost i autentičnost dolaze prije svega.

„Nemojte same sebe ograničavati”, kaže Barbara. „Ako imate znanje i volju, sve ostalo se može naučiti. Ne morate znati sve odmah. Najvažnije je da vas posao zanima, da ste spremne raditi i da se ne bojite novih situacija.“

Đurđica dodaje: „Slušajte sebe. Ako volite tehniku, ako vas zanimaju automobili, elektronika ili mehanika – idite za tim. Ne dajte da vas obeshrabre komentari tipa ‘to nije za žene’. Danas se sve mijenja i sve je moguće. U Bugatti Rimcu vas nitko ne gleda kroz to jeste li žena ili muškarac, nego kroz to koliko ste dobri u svom poslu.“

Iz HR perspektive, Antonija Kapović naglašava važnost otvorenosti i samopouzdanja. „Savjetovala bih ženama da budu znatiželjne i da se ne boje reći što žele. Transparentnost i iskrenost puno znače u razgovoru za posao. Ako nešto ne znaš, reci – ali reci i što želiš naučiti. Nama je važno vidjeti motivaciju i potencijal. Znanje se uvijek može nadograditi, ali energija i strast prema poslu su ono što čini razliku.“

Kultura koja mijenja industriju

Kada govori o kulturi unutar Bugatti Rimca, Antonija ističe kako su vrijednosti kompanije ono što čini razliku. „Ljudi su nam najveća snaga. Radimo u dinamičnom i ponekad zahtjevnom okruženju, ali osjećaj zajedništva i međusobnog poštovanja je stalno prisutan. To se osjeti i među kolegama i u pristupu menadžmenta. Cilj nam je da svatko može napredovati u onome što voli, a ne samo slijediti unaprijed zadane putanje.“

Ta promjena kulture ne dolazi preko noći. Ali Bugatti Rimac pokazuje da napredak u tehnologiji ne znači ništa bez napretka u ljudima.

„Kad sam došla u Bugatti Rimac, nisam imala osjećaj da ulazim u ‘muški svijet’. Ulazila sam u svijet znanja, tehnologije i strasti prema autima“, kaže Barbara. „Danas, kad dođe nova kolegica, želim da se i ona tako osjeća – da zna da je dobrodošla i da može sve što poželi ako se potrudi.“

Za sve tri, posao u Bugatti Rimcu je i karijera i osobna priča. „Meni je najvažnije to što vidim smisao u onome što radim“, nastavlja Barbara. „Radimo na stvarima koje pomiču granice. Kad se ujutro probudim i znam da idem stvarati budućnost automobila – to je motivacija koju ne možeš izmisliti.“

U Bugatti Rimcu će vam reći da tehnologija nije stvar spola, nego znatiželje. A ako je suditi po ženama koje je svakodnevno oblikuju, budućnost autoindustrije bit će itekako raznolika.

FOTOGRAFIJE: Sanjin Kaštelan

POVEZANI ČLANCI
©2025 after5